심화 역량과 스타일 건설에 관한 그룹 당위원회 업무 회의의 준비와 배치에 따라 차이허 임업 국 유한 회사는 업무를 강화하고 효과적인 조치를 취했으며 안전 놀이터;빨리 감기 버튼안전 놀이터;을 눌렀습니다. 역량과 스타일 구축을 위한 “업무 수행 연도” 활동.

　　

　　

　　

　　

　　

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우리는 자기 성찰, 특별 세미나, 조사 및 연구, 조언을 받을 수 있는 문 개방, 위에서 아래로의 피드백 등의 방법을 채택하고 기존 문제를 찾기 위해 다양한 조치와 다차원을 취합니다. 정신 해방 부족, 안전 놀이터 부족, 열악한 업무 방식 등의 문제 목록을 작성하여 문제 진술이 명확하고, 구체적인 성과가 사람들에게 공개되며, 시정 조치가 실용적이고 효과적이라는 것을 보장합니다.

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안전 놀이터;4개 시스템안전 놀이터; 메커니즘 구축을 심화하고, 미해결 문제 해결에 중점을 두고, 주요 리더가 전체 프로세스를 지휘하고 리더가 만드는 개인 대 개인 및 사안별 책임 사슬을 만듭니다. 정기적인 배치, 담당 리더가 직접 승진시키고, 특정 책임자가 전면적으로 실행합니다. 작업 패턴은 한 단계씩 파악하고 모든 단계에서 실행하는 것입니다.

　　

　　

　　

　　

　　

　　어려움을 극복하고 성과와 효율성을 향상시키기 위한 노력을 강화하십시오.

심층적인 생태 통합, 산업 혁신, 경영 품질 향상, 혁신 강화를 위한 개혁에 중점을 두고 안전 놀이터;생태 파악 및 자원 보호, 프로젝트 집중 및 이익 창출, 경영 집중 및 활성화 촉진안전 놀이터;이라는 네 가지 힘든 싸움을 벌이겠습니다. , 그리고 개혁을 장악하고 힘을 활성화합니다.안전 놀이터; 어려운 프로젝트를 식별하고 못 박는 정신을 추진하며 다양한 개발 문제를 해결하고 어려움 속에서 돌파구를 활용하여 구현 효율성과 개발 속도를 촉진합니다.

　　

감독과 책임을 강화하고 규율을 위한 견고한 방어선을 구축하십시오.

계속해서 안전 놀이터;일곱 가지 질병과 일곱 가지 치료안전 놀이터;를 수행하고 정기 검사와 비밀 검사를 수행하며 안전 놀이터;게으름, 나태함, 느림안전 놀이터;의 여러 가지 전형적인 문제를 발견 및 조사하는 데 중점을 두고 부정적인 전형적인 사례를 보고하며 보장합니다. 회사의 역량과 스타일을 구축하는 전 과정에 걸쳐 엄격한 감독과 책임을 집니다.